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Sage 100 Paie & RH

Afin de renforcer la sécurité des données, les modalités d'authentification changent dès le 27 janvier 2021. A partir de cette date, pour poster une nouvelle suggestion ou voter pour une idée existante, vous devrez :

  1. Renseigner votre adresse e-mail : un message vous sera alors envoyé sur cette dernière.
  2. Consulter votre messagerie, ouvrir l'e-mail reçu et cliquer sur le lien permetant de valider l’authentification (le lien est valable 10 min).
  3. Fermer l'onglet qui sera ouvert (confirmant l'authentification) et revenir sur la page initiale (sur laquelle vous avez saisi votre adresse e-mail).
Retrouvez les différentes étapes en image dans la vidéo ci-dessous : 


Pour créer une nouvelle idée, saisissez-la sous forme synthétique dans la zone de saisie ci-dessous. Tous les membres de la communauté des utilisateurs Sage pourront la visualiser et s’ils la trouvent intéressante, voter pour elle.

Si votre idée reçoit un nombre de votes suffisant elle pourra être sélectionnée pour être ajoutée au logiciel . Elle sera alors disponible pour l’ensemble des utilisateurs.


Sage 100 Paie & RH

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312 results found

  1. sur SDRH on peut faire des publipostages non nominatifs en filtrant les salariés via un critère organisationnel de la paie (exemple par service)
    Ce qui est peu pratique est :
    - lorsqu'on fait le choix du service dans le champ personnalisé : on n'a pas la liste des services dans le zone valeur, il faut tout retaper à la main
    - il faut taper code service + espace + libellé service, il serait plus simple de ne taper que le code, cela limiterait les fautes de frappe

    Merci,

    5 votes

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  2. Bonjour,

    Lorsque Sage DS affiche le message précisant que le DSN-FPOC est obsolète, il serait utile de proposer d'ouvrir le DSN-FPOC puisque ce dernier propose tout automatiquement de faire la mise à jour. Ainsi le client serait autonome sur cette problématique...

    5 votes

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  3. Améliorer la gestion des filtres sur la liste des arrêts de travail. Actuellement, si nous filtrons en saisissant un matricule ou le nom d'un salarié, il est impossible de trier par date... si nous avons sélectionné le filtre par défaut "arrêts à traiter", le filtre "tous" ne fonctionne pas sauf à fermer la liste et la réouvrir...

    19 votes

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  4. Bonjour ,

    suite à une remontée client , il faudrait avoir la possibilité de neutraliser le compteur ancienneté (qui se trouve en haut de bulletin ) lorsque l'on coche bulletin complémentaire à réaliser afin de ne pas générer un mois d'ancienneté supplémentaire

    14 votes

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  5. Bonjour,

    Serait-il possible d'avoir un état annuel de la pénibilité comme c'est le cas pour le PAS.

    Il est très difficile de retrouver dans les déclarations si la pénibilité a été déclarée surtout quand cette dernière a été régularisée l'année suivante via un bloc de régularisation.

    Merci par avance pour la prise en compte de ma demande.

    Bien cordialement

    7 votes

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  6. Il faudrait dupliquer la constante CHOMPLFJC prévue pour le chômage partiel en la renommant JRABSNOREM et dupliquer le paramétrage qui alimente la constante SABSNOREM de la nature d’événement 0970 sur les natures d’événements 0980 «Absence non rémunérée» et 0985 «absence congé sans solde».
    Ainsi, le plafond de la SS serait automatiquement réduit des journées d’absence totale non rémunérées (je ne vois pas comment il peut en être autrement sur ce type d'événements) sans avoir à les ressaisir dans la constate S_ABSNOREM du bulletin salarié.

    6 votes

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  7. dans le menu liste / établissement, pouvoir exporter les contrats sociaux rattachés aux établissements.

    de ne pas pourvoir le faire, pose un problème lorsque que l'on créé une nouvelle société par rapport à une autre et que l'on doit récupérer les établissements et que le nombre d'établissement est important ainsi que le nombre de contrats sociaux.
    très très long à faire manuellement.

    23 votes

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  9. Pouvoir créer des formats paramétrables pour importer des fichiers Excel pour toutes tables ou données de Sage paie

    24 votes

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  10. Bonjour,

    Pourrait on avoir un nom normalisé du fichier DSN envoyé via EDI ONLINE avec nom établissement + année + mois.
    Cela permet un meilleur suivi des envois et surtout de se repérer en cas de multi établissements.

    Merci par avance!

    33 votes

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  11. Actuellement si on demande le bordereau des virements sur des bulletins cloturés pour une période de paie antérieurs (via menu gestion / paiements) les salariés sortis ne ressortent plus

    Le client aimerait avoir l'état comme si il l'avait édité sur le mois en question.

    21 votes

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  12. Une possibilité de faire une recherche code rub lorsqu'on est sur l'onglet rubrique ou bulletin calculé du bulletin de salaire

    Egalement une valeur cela serait bien

    22 votes

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  13. Nous pouvons, dans les GA, faire des formules et totaliser des colonnes ou des constantes. Il faudrait aussi pouvoir totaliser des rubriques

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  14. Le module de régularisation nous change la vie mais il lui manque une fonction
    Lorsqu'une rubrique de cotisation a été oubliée depuis le début de l'année, il est impossible de la régulariser puisqu'elle était absente des bulletins, il faudrait pouvoir le faire
    Exemple: mon client a oublié la rubrique transport depuis Janvier, je l'ajoute sur le bulletin de Août, clique droit régulariser (aujourd’hui si on le fait ça ne régularise rien parce qu'il ne trouve pas d'historique sur les précédents mois)

    29 votes

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  15. Avoir la possibilité de dupliquer des écritures dans la modélisation comptable

    cela nous éviterai d'avoir a reparamétrer des écritures identiques mais qui auraient une sélection différente

    15 votes

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  16. lors de l'enregistrement d'une date de fin de contrat, il serait intéressant que la zone "dernier jour travaillé et payé" soit proposée en remplissage automatique

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  18. J'aimerais pouvoir importer un commentaire sur une rubrique précise ce qui éviterait la saisie manuelle pour 250 salariés...

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  19. Pouvoir dissocier la prise des conges d'ancienneté, supplémentaire, fractionnement. D'avoir l'option si on souhaite la règle d'ordre du décompte (paramètres de paie) ou que les congés pris soient indépendants des uns des autres.

    20 votes

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  20. Le journal de contrôle est ordonné et reste classé à la date de la création des comptes.
    Pourrions nous avoir un ordre libre afin de regrouper les débits et crédits comme l'on souhaite.
    Pouvoir regrouper les 421 ou les 641/644 serait plus logique et plus simple lors de contrôle et recherches d'anomalie

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