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Gestion des acquis N-1 et N-2 dans les compteurs
Pouvoir gérer les acquis N-1 et N-2 ainsi que les restes à prendre
Souvent utiliser pour la gestion des RTT qui peuvent être reportées suivant les accords d'entreprise4 votesMerci pour cette suggestion. Votre idée est proposée au suffrage des autres utilisateurs.
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DS - DSN-FPOC toujours à jour
Bonjour,
Lorsque Sage DS affiche le message précisant que le DSN-FPOC est obsolète, il serait utile de proposer d'ouvrir le DSN-FPOC puisque ce dernier propose tout automatiquement de faire la mise à jour. Ainsi le client serait autonome sur cette problématique...
4 votesMerci pour cette suggestion. Votre idée est proposée au suffrage des autres utilisateurs.
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SAGE DEMAT RH - ENVOI EN MASSE
Avoir la possibilité d'envoyé des documents en masse sur le coffre fort salarié.
Type bulletin de salaire année précédente.3 votes -
net social
Lorsqu'on modifie le sens d'une rubrique de brut (on la passe de type retenue à type gain), les associations sont bien toutes inversées par cette unique manipulation SAUF la donnée du net social
=> cela fausse cette valeur si on n'y fait pas attention!3 votesMerci pour cette remontée.
Elle sera intégrée à la prochaine version de paie.
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import salarié csp
Avoir la zone "CSP EGALITE F/H" disponible dans le format d'import des salariés accessible depuis la liste des salariés
3 votesNous vous remercions pour cette suggestion.
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Ajout d'un champ recherche dans la liste des comptes comptables et analytiques
Ajout d'un champ recherche dans la liste des comptes comptables et analytiques
3 votesNous vous remercions pour cette suggestion.
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il serait bien que le net à payer avant impôt ainsi que le montant du PAS soit indiqué dans les fiches individuelles
Le livre de paie version 5.20 indique les mentions du net à payer avant impôt ainsi que le montant du PAS. Il serait bien de retrouver ces notions également dans les fiches individuelles.
3 votesNous vous remercions pour cette suggestion.
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aperçu avant impression
Depuis la version V.5.20, dans les éditions il a été rajouté l'orientation Portrait/Paysage sur la popup de lancement de l'édition.
Cette option est certes interessante mais elle casse le fonctionnement existant jusqu'a la version 5.00 de la paie : en tapant sur la barre d'espace dans cette popup de lancement des editions, cela cochait la case "aperçu avant impression" et permettait de gagner du temps.
serait-il possible de retrouver cette fonctionnalité bien pratique existant depuis des décenies sur SAGE PAIE 100C?3 votesNous vous remercions pour cette suggestion.
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dupliquer les infos libres
Avoir la possibilité de dupliquer les infos libres en plan de paie utilisateur et en dossier.
3 votesNous vous remercions pour cette suggestion.
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Fiche individuelle détail
Pourrais t on avoir un cumul annuel lorsque l'on demande une fiche individuelle détaillé par mois. A savoir éviter de passer par l'édition semestrielle et avoir un état qui indique le cumul annuel avec le détail par mois sur le même état
3 votesNous vous remercions pour cette suggestion.
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Année d'ancienneté sur 4 chiffres
En impression de bulletin, faire apparaitre l'année de la date d'ancienneté sur 4 chiffres.
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Liste des Conventions Collectives
Il serait pratique d'avoir une liste déroulante des conventions collectives pour récupérer l'IDCC lors de la création d'un nouveau dossier plutôt que de devoir la chercher sur le net.
cordialement3 votesNous vous remercions pour cette suggestion.
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DS - Augmenter la taille du bloc Cotisation agrégée S21.G00.23
Augmenter la taille du bloc Cotisation agrégée car actuellement dès que l'on dépasse 11 lignes de cotisations il y a un "ascenseur" qui apparait pour descendre dans le reste de la déclaration. problème rencontré tous les mois chez tous les clients qui 12 lignes de cotisations URSSAF à déclarer au minimum (CTP 003, 027, 100D, 100P, 236, 260, 479, 668, 772, 937, 971 et 992), ce n'est pas pratique pour pointer. De plus, il n'y a rien en dessous de ce bloc donc pourquoi l'avoir limité à une si petite taille.
Merci d'y voir.3 votesNous vous remercions, la suggestion est enregistrée.
Votre suggestion est éligible au vote.
Elle est dès à présent soumise au vote des autres membres.
Nous vous remercions de participer à l’évolution de nos offres Sage.
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Editions en chaine
Pouvoir figer le choix des éditions
3 votesParfait, merci pour cette idée.
Nous retenons votre amélioration.
Elle est dès à présent soumise au vote des autres membres.
Nous vous sommes reconnaissants de contribuer à l’amélioration de nos offres.
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Pouvoir changer le mode de règlement sur le bulletin
Lors d'un départ en milieu de mois, pouvoir changer le mode de règlement à l'émission du bulletin avec l'émission du cheque. Et éviter que le règlement soit repris dans le liste des virements de fin de mois. J'ai essayer de "VALIDER "le bulletin, mais le virement s'est tout de même trouver dans la liste de fin de mois. Reglement fait 2 fois
3 votesMerci pour cette suggestion.
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alimenter en fiche salarié / Page DSN / Bouton « DSN Secteurs spécifique » : donnée Employeur public (= 01 Auto assurance), et donnée Code s
Pouvoir alimenter en fiche salarié / Page DSN / Bouton « DSN Secteurs spécifique » : donnée Employeur public , et donnée Code statut d’emploi.et +
en modification en masse des fiches de personnel
ou par un import via format d'importation GA3 votesMerci pour cette suggestion.
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DOETH
Ajouter un onglet DOETH dans le Menu Etablissement.
Ensemble de donnée à saisir à la date de fin de mois de la DSN déclarative.
Avec la possibilité de garder un historique.3 votesNous vous remercions pour cette suggestion.
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Module formation : extraction des souhaits
Bonjour, il est actuellement impossible d'extraire le suivi des souhaits de formation de manière exploitable.
En effet, l'édition des souhaits des salariés ne peut pas être obtenue pas nom, elle n'a pas de titre de colonnes, ne remonte pas les coûts etc...
Concernant l'état suivi des souhaits il ne peut pas être sorti sous formal Excel.
A ce soir il est donc impossible de construire un plan de formation prévisionnel via l'outil à partir des souhaits de formation des collaborateurs.
Pourriez-vous prévoir une évolution du produit svp?
Cordialement.
Alexandra Delagnaud
HellermannTyton3 votesMerci pour cette suggestion.
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ajout d'un genre et suppression de la civilité Mademoiselle
bonjour à tous,
En dehors du genre masculin et féminin, il existe désormais légalement des personnes d'un genre neutre. Serait-il possible d'introduire cet élément ? Par ailleurs, la civilité mademoiselle a été supprimée de longue date au profit de Madame. Est-il possible de prendre en compte cette évolution ?3 votesMerci pour cette suggestion.
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Dans les compteurs ; Ne pas reprendre les pris dans le total des acquis année
Il est faux de déduire les pris dans le total des acquis année sur les compteurs.
3 votesMerci pour cette suggestion. Votre idée est proposée au suffrage des autres utilisateurs.
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