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Sage 100 Paie & RH

Afin de renforcer la sécurité des données, les modalités d'authentification changent dès le 27 janvier 2021. A partir de cette date, pour poster une nouvelle suggestion ou voter pour une idée existante, vous devrez :

  1. Renseigner votre adresse e-mail : un message vous sera alors envoyé sur cette dernière.
  2. Consulter votre messagerie, ouvrir l'e-mail reçu et cliquer sur le lien permetant de valider l’authentification (le lien est valable 10 min).
  3. Fermer l'onglet qui sera ouvert (confirmant l'authentification) et revenir sur la page initiale (sur laquelle vous avez saisi votre adresse e-mail).
Retrouvez les différentes étapes en image dans la vidéo ci-dessous : 


Pour créer une nouvelle idée, saisissez-la sous forme synthétique dans la zone de saisie ci-dessous. Tous les membres de la communauté des utilisateurs Sage pourront la visualiser et s’ils la trouvent intéressante, voter pour elle.

Si votre idée reçoit un nombre de votes suffisant elle pourra être sélectionnée pour être ajoutée au logiciel . Elle sera alors disponible pour l’ensemble des utilisateurs.


Sage 100 Paie & RH

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60 results found

  1. En saisie des valeurs de base ou des congés/absences, il faudrait que l'on puisse redimensionner les colonnes car même si on agrandie la fenêtre, la largeur des colonnes ne suit pas d'où des libellés de constantes souvent tronqués ce qui peut engendrer des erreurs de saisie quand les libellés se ressemblent.

    17 votes

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    Votre idée, proposée depuis longtemps aux autres utilisateurs de la Paie, n’a pas reçu assez de votes de la part de la communauté pour être sélectionnée.
    Elle est malheureusement fermée au vote.

    Merci de votre compréhension et de votre collaboration à l’amélioration des offres SAGE.
    L’équipe produit

  2. Faire apparaitre sur le bas de bulletin le cumul par tranche.

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  3. Il serait utile de pouvoir mettre en page une annexe au bulletin pour imprimer une sélection de certains événements : les absences notamment.

    13 votes

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  4. Il faudrait mettre en place une signature identique au format d’importation (EV) dont la signature d’événement est composée d’une date, d’une heure et d’un code. Cela permettrait d’éviter d’importer deux fois un même arrêt de travail.

    12 votes

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    Votre idée, proposée depuis longtemps n’a malheureusement pas reçu assez de votes de la part des autres membres de la communauté pour être sélectionnée.

    Elle n’est plus ouverte au vote.

    Encore merci pour votre contribution à l'amélioration des offres SAGE

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  5. pouvoir saisir chaque mois des périodes pour le calendrier
    ex du 14/12/2020 au 17/01/2021

    11 votes

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  6. Avoir un nouveau module dans la suite RH pour la partie budget salariale, budget en terme effectif (prévue), poste ....

    10 votes

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  7. Bonjour,

    Comment je peux gérer le bulletin du salarié qui quitte l'entreprise pour lequel le calendrier du bulletin remonte les évènements du mois précédent?

    L'idée est d'avoir à la fois M-1 et M lorsque le salarié quitte l'entreprise...donc 2 mois dans le calendrier.

    Merci d'avance,

    10 votes

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  8. Sage paie V4 : peut on avoir également dans les présentations détaillés proposé le net à paye avant PAS.

    9 votes

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  9. Possibilité d'importer en masse dans les bulletins cumuls les augmentations, promotions etc... en fichier EXCEL et non pas en fichier TXT tel que récemment proposé.
    Le format en TXT à travailler avec ULTRAEDIT est trop complexe et demande trop d'information pour seulement quelques éléments à renseigner.
    Merci de prévoir cette option si possible rapidement.

    bien cordialement,

    9 votes

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  10. Le net imposable devient de plus en plus compliqué à calculer. Un calcul avec trace (y compris les + dans association sur les rubriques) serait très "confortable".
    Merci d'étudier cette idée.

    9 votes

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  11. Il serait bon de prévoir la possibilité d'importer en masse des régularisations PAS.
    Ex : pour les heures supplémentaires défiscalisées de janvier qui n'ont pu être correctement paramétrées, la régularisation de la RNF n'est pas la même d'un salarié à un autre.
    Passer par le bouton REGUL PAS salarié par salarié est très long pour les sociétés qui ont plusieurs dizaine(s) voir centaine(s) de salariés à traiter.

    8 votes

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    • Avoir un total progressif en pied afin de vérifier la saisie. (+ nombre de lignes saisies)
    • Avoir la liste des salariés qui s'agrandit quand on agrandit la fenêtre.
    8 votes

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  12. sur la liste des bulletins salariés édités avec date de sortie inférieure à la date de fin de mois, pouvoir par un clic droit ou un icone, faire la cloture intermediaire en selectionnant plusieurs bulletins à cloturer

    6 votes

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  13. Pouvoir éditer et exporter sous Excel les régularisations PAS en choisissant la période souhaitée.

    6 votes

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  14. Bonjour,
    Avoir la possibilité de bénéficier dans la fenêtre d'édition du récap des contrats :
    - de la sélection GA
    - d'une période autre que mensuelle
    - d'un export Excel de ces données
    Merci

    4 votes

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    Elle est malheureusement fermée au vote.

    Merci de votre compréhension et de votre collaboration à l’amélioration des offres SAGE.
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  15. Permettre calcul des montants Superieurs à 100 millions pour l'export
    Il y'a des pays dont la monnaie est faible
    La version actuelle de Sage ne peut pas faire de calcul pour des montants superieurs à 100 millions. Message d'Erreur ((Calcul Impossible-Dépassement de capacité))

    3 votes

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    Votre idée, proposée depuis longtemps aux autres utilisateurs de la Paie, n'a pas reçu assez de votes de la partie de la communauté pour être sélectionnée. Elle est malheureusement fermée au vote. 

    Merci de votre compréhension et de votre collaboration à l'amélioration des offres SAGE. 

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  16. Il faudrait mettre en place la possibilité de l'envoi des bulletins de salaire par mail directement depuis la paie (hors module dématérialisation RH). A l'image de la gestion commerciale.

    2 votes

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    Merci pour cette suggestion.

    Pour l’heure, nous ne souhaitons pas proposer l’envoi par mail des bulletins, en dehors de nos offres existantes SDBP et SDRH.

    Merci encore pour votre contribution à l’amélioration des offres SAGE.
    L’équipe produit

  17. 2 votes

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    Désolé, une mauvaise manipulation a fait que la réponse envoyée précédemment est erronée.
    Concernant votre demande, SAGE propose une offre de gestion des bulletins dématérialisés envoyés dans des coffre-fort clients : offre SDRH.
    Nous vous invitons à contacter le Service Commercial qui sera à même de répondre à votre besoin.
    Contact e-mail : ServiceCommercial@sage.com.
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  18. Avoir le compteur de congés N-1 et N en affichage sur le bulletin

    1 vote

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    Nous vous remercions pour cette suggestion. 

    Nous ne la retiendrons pas pour une mise en place dans les formats de bulletin proposés par défaut. Cependant la création d'un paramétrage de bulletin peut être mis en place. Nous vous invitons à contacter le service Assistance SAGE si nécessaire.

    Merci encore de votre contribution à l'amélioration des offres SAGE.

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  19. Les dates d'absence ne sont jamais reprises sauf pour le Congé payé comme information sous la rubrique
    Avoir la reprise des dates automatiquement

    1 vote

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    Nous vous remercions pour cette suggestion. Cependant elle n'est pas retenue car la fonctionnalité existe déjà via le paramétrage de la nature d'absence.

    Si nécessaire nous vous invitons à contacter le service Assistance SAGE.

    Merci encore de votre contribution à l'amélioration des offres SAGE.

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