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Sage 100 Paie & RH

Afin de renforcer la sécurité des données, les modalités d'authentification changent dès le 27 janvier 2021. A partir de cette date, pour poster une nouvelle suggestion ou voter pour une idée existante, vous devrez :

  1. Renseigner votre adresse e-mail : un message vous sera alors envoyé sur cette dernière.
  2. Consulter votre messagerie, ouvrir l'e-mail reçu et cliquer sur le lien permetant de valider l’authentification (le lien est valable 10 min).
  3. Fermer l'onglet qui sera ouvert (confirmant l'authentification) et revenir sur la page initiale (sur laquelle vous avez saisi votre adresse e-mail).
Retrouvez les différentes étapes en image dans la vidéo ci-dessous : 


Pour créer une nouvelle idée, saisissez-la sous forme synthétique dans la zone de saisie ci-dessous. Tous les membres de la communauté des utilisateurs Sage pourront la visualiser et s’ils la trouvent intéressante, voter pour elle.

Si votre idée reçoit un nombre de votes suffisant elle pourra être sélectionnée pour être ajoutée au logiciel . Elle sera alors disponible pour l’ensemble des utilisateurs.


Sage 100 Paie & RH

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312 résultats trouvés

  1. Le bouton "régularisation" en DSN ne permet de faire des régularisations que pour l'ensemble des salariés, Pourquoi ne pas pouvoir sélectionner un ou plusieurs salariés ?

    21 votes

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  2. Il est actuellement impossible en cas de contrats multiples sur un même mois de paie, d'identifier si un bulletin en clôture intermédiaire a déjà fait l'objet d'un versement.
    Exemple : le salarié a bénéficié de 3 contrats et 3 bulletins de paie sur le même mois. Le 1er bulletin a été clôturé et payé, le 2ieme uniquement clôturé, et le 3ieme est en bulletin en cours.
    Il faudrait isolé le 1er bulletin pour générer le paiement des 2 autres

    20 votes

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  3. Bonjour
    Dans le cas ou il y a plusieurs établissements et un établissement payeur, rien ne permet de le "repérer" pour traiter la DSN en dernier.
    Serait-il possible d'avoir un indicateur (une pastille, une couleur) dans la liste des DSN qui permettrait d'identifier la déclaration qui porte le versement.
    Merci

    20 votes

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  4. Un livre de paie complet avec les unités d'oeuvre (nombre d'heures ou de jours) et les charges patronales serait utile

    20 votes

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  5. Nous pouvons, dans les GA, faire des formules et totaliser des colonnes ou des constantes. Il faudrait aussi pouvoir totaliser des rubriques

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  6. Pouvoir dissocier la prise des conges d'ancienneté, supplémentaire, fractionnement. D'avoir l'option si on souhaite la règle d'ordre du décompte (paramètres de paie) ou que les congés pris soient indépendants des uns des autres.

    20 votes

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  7. Pour valider la DSN Honoraires pour un bénéficiaire étranger, il faut le déclarer en tant que personne et remplir les champs Nom et Prénom (obligatoires). C'est déjà une "bidouille" imposée par la norme DSN puisqu'on n'a qu'une seule valeur de raison sociale.
    Par contre, on est obligé de saisir le code postal dans un champ Code de distribution à l'étranger qui n'est pas disponible dans la fiche bénéficiaire mais seulement dans la DSN ce qui oblige à aller corriger manuellement la DSN.
    Il faudrait à minima que ce champ (obligatoire) soit disponible dans la fiche bénéficiaire.
    Il serait encore mieux…

    20 votes

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  8. Avoir dans le compteur affiché à l'écran dans l'onglet bulletin calculé : total des heures travaillées, NET à payer avant PAS et après PAS pour avoir un visuel rapide.

    20 votes

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  9. Au moment de reprendre des informations manuellement en ligne ou par le chercher/remplacer, il nous manque cruellement des filtres issus de l'organisation de la Paie (Département, Services, ...), il serait bénéfique de transférer ces données de la paie vers la DSN.

    20 votes

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    Bonjour cette intéressante idée est ouverte au vote

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  10. Améliorer la gestion des filtres sur la liste des arrêts de travail. Actuellement, si nous filtrons en saisissant un matricule ou le nom d'un salarié, il est impossible de trier par date... si nous avons sélectionné le filtre par défaut "arrêts à traiter", le filtre "tous" ne fonctionne pas sauf à fermer la liste et la réouvrir...

    19 votes

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  11. Pour une régularisation du bloc "activité" ,Automatiser les lignes du bloc s21.g00.51 "rémunération" pour ne pas avoir à les créer car le bloc 53 ne s'active que lorsque les lignes type 001-002-003-010 sont créées.

    19 votes

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  12. Sur DS, lorsqu'on imprime les versements par organisme, et notamment lorsqu'on coche "un organisme par page", le nom de la société ne figure que sur la première page. Il serait plus pratique de voir le nom de la société sur chaque page, en particulier quand on gère la paie de plusieurs sociétés.

    19 votes

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  13. Lors de la création d'une fiche Personnel à l'aide de la fonction Dupliquer, il faut également copier les réponses des Infos libres.

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  14. J'aimerais pouvoir importer un commentaire sur une rubrique précise ce qui éviterait la saisie manuelle pour 250 salariés...

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  15. Bonjour,
    Est il possible de mettre à disposition dans le PPS le paramétrage par défaut ?
    C'est suite à une demande client.
    Cordialemetn

    18 votes

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  16. Possibilité de pouvoir affecter à une rubrique un commentaire modèle.
    Par exemple une prime qui couvre la même période pour l'ensemble des salariés qui en bénéficient. Il suffirait de mettre à jour le commentaire modèle, d'affecter à la rubrique concerné le numéro du commentaire modèle, cela éviterait de passer sur chaque bulletin et d'avoir à mettre à jour manuellement ce commentaire.
    Merci par avance.
    Bonne journée.
    Cordialement.

    18 votes

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  17. Cela serait bien d'avoir la possibilité de filtrer les salariés (Service, Nom/Prénom, Présents dans l'effectif du mois;...) pour l'édition de l'état annuel PAS, car ils sortent les présents de l'année de référence par ordre de matricule.

    Pas pratique lorsque l'on met sous pli les bulletins et les états PAS.

    Merci d'avance,

    18 votes

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  18. Bonjour
    Pour éviter un oubli ou de la saisie supplémentaire lors d'un contrat CDD Usage, pouvoir disposer d'une constante individuelle reprenant le motif de recours à un CDD (05 dans le cas d'un CDD Usage).
    Merci
    DMO

    18 votes

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  19. Dans Fiche salarié/Coordonnées le champ commune est limité à 27 caractères et à 33 caractères sur DS.
    Depuis le passage du CIBTP en DSN, les caisses de congés remontent en anomalie des communes de salariés dont le nombre de caractères est supérieur.
    Il faudrait augmenter considérablement le nombre max de caractères de ce champ sur Sage Paie et DS.

    17 votes

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    Nous vous remercions, la suggestion est enregistrée.

    Votre suggestion est éligible au vote.

    Elle est dès à présent soumise au vote des autres membres.

    Nous vous remercions de participer à l’évolution de nos offres Sage.

    L'équipe produit

  20. Avoir un outil permettant de purger proprement "à date" les historiques de toutes affectations analytiques.

    17 votes

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