Skip to content

Sage Service Paie

Afin de renforcer la sécurité des données, les modalités d'authentification changent dès le 27 janvier 2021. A partir de cette date, pour poster une nouvelle suggestion ou voter pour une idée existante, vous devrez :

  1. Renseigner votre adresse e-mail : un message vous sera alors envoyé sur cette dernière.
  2. Consulter votre messagerie, ouvrir l'e-mail reçu et cliquer sur le lien permetant de valider l’authentification (le lien est valable 10 min).
  3. Fermer l'onglet qui sera ouvert (confirmant l'authentification) et revenir sur la page initiale (sur laquelle vous avez saisi votre adresse e-mail).
Retrouvez les différentes étapes en image dans la vidéo ci-dessous : 


Pour créer une nouvelle idée, saisissez-la sous forme synthétique dans la zone de saisie ci-dessous. Tous les membres de la communauté des utilisateurs Sage pourront la visualiser et s’ils la trouvent intéressante, voter pour elle.

Si votre idée reçoit un nombre de votes suffisant elle pourra être sélectionnée pour être ajoutée au logiciel . Elle sera alors disponible pour l’ensemble des utilisateurs.



Sage Service Paie

Categories

JUMP TO ANOTHER FORUM

  • Hot ideas
  • Top ideas
  • New ideas
  • My feedback

265 results found

  1. Pouvoir dupliquer un dossier de client A sur un client B

    2 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  2. en cas de changement de siège pouvoir changer un établissement secondaire en établissement principal

    6 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  3. Importer fichier honoraires pour le cas d'un dossier avec plus de 50 bénéficiaires (obligation de passer en DSN)

    9 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    2 comments  ·  DSN  ·  Admin →
    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  4. lors de la création des organismes pouvoir cocher plusieurs organisme par défaut.
    Par exemple :
    - Prévoyance chez SWISSLIFE cette organisme existe seulement dans les Assurances.
    - Mutuelle chez ALLIANZ cette organisme existe seulement aussi dans les assurances.

    je ne peux donc pas avoir les 2 de coché par défaut.

    il faudrait soit :
    - pouvoir cocher plusieurs organisme par défaut
    - avoir accès a la liste de tous les organisme dans les onglet prévoyance et mutuelle pour pouvoir choisir des organisme de type assurance.

    Merci par avance.

    5 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  5. Une prime d'ancienneté créé par nos soins est assimilée à une prime exceptionnelle, pour l'intégrer dans les calculs suivants :
    - Taux horaire des absences qui n'en tient pas compte
    - Réduction HS mensualisées qui n'en tien pas compte dans son prorata en cas d'absence
    - Smic mensuel Réduction Fillon qui n'en tien pas compte non dans son prorata en cas d'absence.
    Ne pourriez vous pas prévoir un type de rubrique "Prime d'ancienneté" ?

    11 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  6. Merci de pouvoir faire un tri par numéro de compte et si compte à zero sur le mois il faudrait que la ligne n'apparaisse pas

    5 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  7. Avoir des commentaires avec calcul automatique.
    Mais sans que cela n'impacte les éléments du bulletin de paie.

    Idem rubrique INTERMEDIAIRE sur Ciel Paye

    2 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  8. La liste déroulante des natures d'absence tient sur deux pages.
    Pour les RTT cela fait donc une perte de temps à la saisie.
    Pour les dossiers non adhérents à une caisse de congés payés il faudrait ne pas avoir la possibilité de choisir la nature CPN par exemple

    8 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    Cher client,

    Nous ne sélectionnons pas cette idée : le bulletin clarifié est une obligation légale.

    L'édition de la fiche individuelle vous permet d'avoir le détail des cotisations pour contrôle.

    Bien cordialement,

    L'équipe produit

  9. avoir un état de contrôle de la taxe sur les salaires

    13 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    0 comments  ·  Etats  ·  Admin →
    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  10. Créer une fonction d'archivage du dossier annuel plutôt que d'aller chercher chaque état individuellement

    8 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  11. Dans l'OD de paie ce serait bien de pouvoir cocher plusieurs modèles d'écritures et de générer un fichier pour chacun d'entre eux. Par exemple quand un client a 2 pièces comptable bien distinctes. Ou tout simplement pouvoir utiliser l'écriture d'OD et les provisions en standard. Je vois pas l'utilité de créer des modèles différents si on ne peut pas les utiliser derrière sans avoir à y repasser dessus pour les rendre utilisable.

    11 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  12. Bonjour,
    Serait-ce possible d'ajouter une ligne de texte afin que les clients puisse nous transmettre une quelconque information lors de la préparation multi-salariés?
    Merci d'avance.

    6 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  13. Quand on a un remplacement global de champ DSN pouvoir le faire globalement sans avoir à le faire manuellement salarié par salarié, modification par modification.

    5 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    0 comments  ·  DSN  ·  Admin →
    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    Nous sélectionnons cette idée pour l’ouvrir aux votes des membres du forum.
    Chers clients, si cette idée vous séduit, votez pour elle !
    L‘équipe produit

  14. lors d'un changement d'établissement, on doit indiquer une nouvelle date d'embauche sur le nouvel établissement mais du coup on ne peut pas transférer les compteurs de congés payés car ils sont conditionnés à la date d'embauche et le logiciel bloque le forçage des compteurs de congés payés. Il faudrait que les compteurs de congés payés soient conditionnés avec la date d'ancienneté plutôt afin de nous permettre un transfert de compteur

    10 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  15. Permettre d'ajouter une date d'effet à une rubrique de cotisation

    12 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  16. Faire en sorte que l'on puisse paramétrer la rémunération d'un apprenti en 2eme ou 3ème année d'apprentissage alors que c'est sa 1ere année de contrat dans l'entreprise, afin que sa rémunération puisse évoluer avec le SMIC

    48 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  17. Ajouter la CC des éditeurs de la presse magazine (IDCC 3202)

    3 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  18. Actuellement SSP ne gère pas les cotisations des stagiaires de type pôle emploi qui ne bénéficient pas de la franchise urssaf. Les cotisations doivent être soumises à 100%. Si l'on coche le type stagiaire dans le contrat la franchise s'applique automatiquement. Si l'on décoche le type stagiaire, on récupère les cotisations de prévoyances par ex, et l'on bénéficie des allègements AF et maladie qui ne doivent pas s'appliquer.

    Est-il possible de proposer un paramétrage stagiaire sans franchise ?

    9 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  19. Ouvrir la possibilité de verser la prime de précarité mensuellement

    12 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  20. Saisie multiple : dans le but de voir la totalité du libellé de chacun des titres des colonnes ==> pouvoir élargir ces colonnes ou mettre le texte sur plusieurs lignes

    16 votes

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)

    We’ll send you updates on this idea

    How important is this to you?

    We're glad you're here

    Please sign in to leave feedback

    Signed in as (Sign out)
  • Don't see your idea?