Sage Business Cloud Paie

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  1. Correction facile des anomalies suite l'opération de contrôle de la DSN

    Afin de faciliter la correction des anomalies listées dans le tableau intitulé "Résultat du contrôle" de la DSN mensuelle, il serait très pratique, en cliquant sur le numéro de la rubrique concernée, de renvoyer directement à cette rubrique afin de pouvoir la modifier.

    153 votes
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  2. attestation de salaire

    serait-il possible de permettre d'imprimer une attestation de salaire après signalement d'un arrêt par dsn. un salarié m'a réclamé ce document dans le cadre d'un AT.
    Merci

    28 votes
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  3. versement dsn

    Notre cliente a versé par erreur 1.000.000 à sa caisse au lieu de 100.000. Un petit zéro qui change tout...

    => pour éviter ce genre de désagrément, il est souhaitable d'avoir, au moment d'envoyer la déclaration, une fenêtre de confirmation rappelant les versements qui se trouvent à l'intérieur de la DSN qu'on envoie.

    24 votes
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  4. lorsque l'on fait une modification dans la DSN on n'a pas de traces ou de récap écrit sur ce que l'on a fait!

    lorsque l'on fait une modification dans la DSN on n'a pas de traces ou de récap écrit sur ce que l'on a fait! il serait bien d'avoir un document
    merci

    21 votes
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  5. modifier les rubriques dsn par code rubriques

    Il est difficile de modifier un code rubrique DSN
    Il serait utile de taper le code rubrique et de pouvoir le modifier sans avoir a le chercher, sachant que certains code rubriques ne s'affiche pas instantanément il faut ouvrir des sous menus de rubriques ....

    10 votes
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  6. dsn de déclaration d'honoraires séparée de la dsn des salaires

    Il serait pas inutile de pouvoir envoyer la dsn de déclaration des honoraires et commissions (délai jusqu'au 31 janvier) de façon séparée de la dsn des salaires (délai au 05 janvier), ceci permettrait d'avoir un peu plus de temps pour la constitution de la liste des honoraires et commissions à déclarer.

    8 votes
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  7. controle absence de salarié dans CRM

    Lors de l'import du CRM, si un salarié présent en paie depuis plus d'un mois n'est pas dans le CRM, il faudrait que cela l'indique comme une erreur dans le rapport d'importation

    4 votes
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