Sage Business Cloud Paie

Afin de renforcer la sécurité des données, les modalités d'authentification changent dès le 27 janvier 2021. A partir de cette date, pour poster une nouvelle suggestion ou voter pour une idée existante, vous devrez :

  1. Renseigner votre adresse e-mail : un message vous sera alors envoyé sur cette dernière.
  2. Consulter votre messagerie, ouvrir l'e-mail reçu et cliquer sur le lien permetant de valider l’authentification (le lien est valable 10 min).
  3. Fermer l'onglet qui sera ouvert (confirmant l'authentification) et revenir sur la page initiale (sur laquelle vous avez saisi votre adresse e-mail).
Retrouvez les différentes étapes en image dans la vidéo ci-dessous : 


Pour créer une nouvelle idée, saisissez-la sous forme synthétique dans la zone de saisie ci-dessous. Tous les membres de la communauté des utilisateurs Sage pourront la visualiser et s’ils la trouvent intéressante, voter pour elle.

Si votre idée reçoit un nombre de votes suffisant elle pourra être sélectionnée pour être ajoutée au logiciel . Elle sera alors disponible pour l’ensemble des utilisateurs.



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  1. Etat pour le détail des assiettes par salarié

    Dans le cas d'une entreprise du bâtiment, nous sommes dans l'obligation de déclarer l'assiette de chaque salarié à la caisse de congés payés sur une période ne correspondant pas à l'année civile. Imaginez une entreprise de 50 salariés et la collecte (et risques d'erreur) de l'assiette bulletin par bulletin. En fait, il n'y a aucun document qui détaille les différentes assiettes pour un salarié donné.

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  2. salarié en forfait jour temps partiel

    Le logiciel ne traite pas les salariés en forfait jour inférieur à 218j.
    Par exemple un salarié en forfait 174 jours (équivalent à 4j/semaine), le plafond de SS ne doit pas être proratisé.
    Il serait top d'avoir une possibilité de ne pas proratiser le PMSS dans le cas des forfaits jours à temps partiel.

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  3. CREER UNE COTISATION ADESATT CC SYNTEC

    POURRIEZ-VOUS AJOUTER UNE COTISATION ADESATT? OBLIGATOIRE DANS LA CONVENTION COLLECTIVE SYNTEC. MERCI

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  4. VENTILER LES COMPTES AUXILLIAIRES DES SALARIES DANS TELECHARGEMENT DU FICHIER DES ECRITURES FORMAT CIEL

    VENTILER LES COMPTES AUXILLIAIRES DES SALARIES DANS ECRITURE DE PAYE
    TELECHARGEMENT DU FICHIER DES ECRITURES FORMAT CIEL
    EN PDF LES COMPTES AUXILLIAIRES SONT BIEN VENTILER MAIS PAS POUR LE FORMAT CIEL

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  5. Durée d'embauche

    J'aimerais avoir le temps passer dans la société pour chaque salarié en mois et en jours, même si il y a eu plusieurs contrats, car c'est une demande qui est faîte dans les déclarations Pôle Emploi.
    Actuellement je n'ai que la date d'embauche.

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  6. jour de fractionnement

    Serait il possible de saisir nous même les jours de fractionnement dans l'année N-1 sans pour autant passer par un mail pour en faire la demande car nous n'avons la possibilité de saisie que pour l'année N ou N-2

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  7. Code ctp pour les firmes étrangères

    Quant aux firmes étrangères, il serait utile d'avoir la possibilité de gérer les codes ctp au niveau des dossiers et non en DSN uniquement.
    Actuellement, je suis obligée d'effectuer chaque mois et pour chaque dossier les modifications en DSN (aller à la cotisation 100 - 920 et 921 en 605.
    Merci d'avance

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  8. Periode apprenti oblige: lorsque l'apprenti n'est pas rémunéré à la grille, la ligne devrait dans rémunération plutot que dans les parametre

    Pour que ca soit plus intuitif, la ligne "Apprenti rémunéré à la grille" devrait se rajouter lorsqu'on choisit le contrat particulier et se mettre dans la partie Salariés/contrat/Salaire et horaire plutot que dans salariés/paramètres.

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  9. suppression arrêt

    Il faudrait que la suppression d'un Arrêt de Travail supprime en même temps l'absence associée.

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  10. bouton "plié / déplié tout" dans les fiches salarié

    Dans le menu fiche salarié, onglet paramètre, puis paramètre du bulletin.
    Afin de facilité et d'accélérer la recherche et la modification d'élément, pouvez vous rajouter un bouton "plié/déplié tout " afin de plié ou déplié les catégories : congé payé, données du salarié, informations conventionnelles, etc...

    en effet, au vu du nombre de paramétrages, la recherche dans ces catégories est fastidieuses.

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  11. Mise à jour convention collective IDCC 7025 ETARF

    Mise en place de la convention collective IDCC 7025 ETARF

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  12. Personnalisation du message lors de l'envoi des bulletins par mail

    Il est possible d'envoyer les bulletins du mois en cours par email à tous les collaborateurs. Cependant, le message contenu dans le mail est un message automatique qu'il n'est pas possible de personnaliser.

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  13. améliorer la présentation des fiches individuelles

    serait il possible d'augmenter les marges des fiches individuelles en diminuant la partie réservée aux libellés de cotisations pour avoir une bonne lisibilité du document ? Merci

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  14. expatrié

    Il serait intéressant de créer un profil expatrié ainsi que les organismes associés.

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  15. Saisir l'analytique par établissement et par seulement par salarié.

    Saisir l'analytique par établissement et par seulement par salarié.

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  16. sortie d'un salarié

    Comme il est décelé lors de l'établissement du bulletin de paye que le salarié est en fin de contrat, ajouter le bouton Sortie directement dans les bulletins, et ne pas à avoir à retourner dans Salariés, ou chainer juste après l'impression du bulletin les éléments de sortie comme le certificat de travail, solde de tout compte et AED

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  17. Export/import des éléments de reprise

    Paramétrage des éléments de reprise : certains éléments ne sont pas créés et il faut les saisir manuellement...L'export de ces éléments puis leur import ferait gagner un temps certain.
    Merci

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  18. Envoie par mail de l'ensemble des bulletins

    Il serait intéressant de pouvoir envoyer au client tous les bulletins par mail directement du logiciel, tout comme les états de paie.
    cela limiterai les manipulations.

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  19. 2 votes

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  20. Option envoi par mail / Fiche salarié

    Dans la fiche salarié à coté de la boite mail ce serait bien d’avoir l’option d’envoi par mail plutôt que dans les paramètres

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