305 résultats trouvés
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Impacter un arrêt de travail sur le mois suivant
Bonjour
Beaucoup de clients anticipent la saisie des arrêts de travail avant de clôturer leur paie.
Si l'arrêt est sur le mois suivant : pas de soucis. L'arrêt sera pris en compte sur le bulletin du mois suivant
SI l'arrêt est sur le mois en cours (régul ou fin de mois) : on force la date de validité au 1er du mois suivant dans la fenêtre de l'arrêt de travail et pas de soucis.
Si l'arrêt est à cheval sur le mois en cours et le mois suivant: on ne peut rien faire au niveau de l'arrêt de travail pour…11 votesNous vous remercions, la suggestion est enregistrée.
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dupliquer les infos libres
Avoir la possibilité de dupliquer les infos libres en plan de paie utilisateur et en dossier.
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Accès au bouton "Amorçages" à la création d'un salarié
Lorsqu'on créé un nouveau salarié, le bouton "Amorçages" de l'onglet "DSN/DADSU" est grisé. On doit enregistrer la fiche puis la rouvrir pour accéder à ce bouton et pouvoir envoyer une DSN ADV. C'est donc une petite perte de temps qui pourrait être évitée si le bouton était accessible dès la création de la fiche de personnel.
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Import export du responsable hiérarchique au format sage
Rajouter le responsable hiérarchique dans l'import et l'export au format sage des fiches salariés (sans option Gestion des carrières et compétences)
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période de rattachement dans les rubriques
Il serait utile de pouvoir mettre directement la période de rattachement lors de la création manuelle d'une rubrique de régularisation .
Exemple : oubli d'activer une rubrique de prévoyance, il faut créer des rubriques pour régulariser les mois précédents, or il faut indiquer les périodes de rattachement. Il faut ensuite passer par la préparation de paie pour venir ajouter les dates, ce qui constitue une perte de temps.
Merci d'y voir13 votesMerci pour cette suggestion.
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Date prévisionnelle de fin de contrat
Avoir un champs différent entre la date de fin effective de contrat et la date prévisionnelle de fin de contrat car en cas de rupture anticipée ces 2 dates sont différentes.
CF lien vers DSN info :
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saisie d'un arrêt de travail via clic droit sur le salarié
Pouvoir saisir un arrêt en faisant un droit sur le salarié soit dans la liste Fiche du personnel soit dans la liste Bulletin salarié.
10 votesParfait, merci pour cette idée.
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import salarié csp
Avoir la zone "CSP EGALITE F/H" disponible dans le format d'import des salariés accessible depuis la liste des salariés
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Ajout d'un champ recherche dans la liste des comptes comptables et analytiques
Ajout d'un champ recherche dans la liste des comptes comptables et analytiques
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Détail des rubriques dans les constantes prédéfinies
A l'heure actuelle, si nous souhaitons connaître le détail des rubriques impactant une constante prédéfinie, nous devons faire une édition des rubriques (Associations recto) et contrôler la colonne correspondante (colonne "NTIMP" pour la constante NETIMPO par exemple). L'état n'est pas super pratique et l'Export Excel pas intuitif.
Il faudrait, pour ces constantes, avoir un onglet faisant apparaître les rubriques les impactant et dans quel sens (+ ou -) => une sorte de correspondance de l'onglet "Rubriques" dans les constantes de types rubriques13 votesMerci pour cette suggestion.
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Constante individuelle sur date d'expiration de permis
Il existe des constantes individuelles sur les dates d'obtention de permis (DATEPERMIX) mais aucune constante sur leurs dates d'expiration.
Il faudrait donc les créer ce qui permettrait de paramétrer des alertes.5 votesMerci, idée éligible !
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mlorge@groupe-calliope.com
Lors du choix d'un supérieur hiérarchique dans une fiche salarié, les salariés proposés sont filtrés par le filtre mis en place dans la liste des salariés alors qu'il faudrait avoir TOUS les salariés.
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Traitement en chaîne
Rajouter la MAJ BI dans les traitements en chaîne
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Personnaliser les colonnes du menu arrêt de travail
pouvoir afficher les colonnes que l'on souhaite voir apparaître
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UPP et menu organisation
Pouvoir créer dans un UPP tout ce qu'il y a dans le menu organisation (département, service, unité, catégorie)
8 votesMerci, idée éligible !
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DS - Augmenter la taille du bloc Cotisation agrégée S21.G00.23
Augmenter la taille du bloc Cotisation agrégée car actuellement dès que l'on dépasse 11 lignes de cotisations il y a un "ascenseur" qui apparait pour descendre dans le reste de la déclaration. problème rencontré tous les mois chez tous les clients qui 12 lignes de cotisations URSSAF à déclarer au minimum (CTP 003, 027, 100D, 100P, 236, 260, 479, 668, 772, 937, 971 et 992), ce n'est pas pratique pour pointer. De plus, il n'y a rien en dessous de ce bloc donc pourquoi l'avoir limité à une si petite taille.
Merci d'y voir.6 votesNous vous remercions, la suggestion est enregistrée.
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SDRH - SAGE DEMAT RH - PARAPHE
Lors de la signature d'un contrat, possibilité de paraphé et signé ?
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DS - Guide paramétrage et à la mise en place du RAS salarié non résidant
Obtenir un guide sur la mise en place de la retenue à la source (RAS) pour les salariés non résidant. Sur DSN info on trouve toutes une procédure détaillées sur la déclaration en DSN du RAS, jusqu'aujourd'hui nous pourrons que le faire manuellement en DSN.
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Traitements en chaine
Cette fonction en doit pas être réservée au Superviseur mais à tous les utilisateurs selon une gestion des droits
Elle devrait être multi-sociétés6 votesMerci pour cette suggestion.
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Affichage rubrique commentaire
Dans un bulletin salarié (Gestion\bulletin salarié), je souhaite pouvoir
afficher dans l'onglet "bulletin" une rubrique de type commentaire
dans laquelle le montant salarial n'est pas imprimable. Seule l'affichage du nombre m'intéresse.
Serait-il possible de pouvoir obtenir cette visualisation sans utiliser l'aperçu ?3 votes
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